myroconsultingcentre@gmail.com

+38 067 524 79 44 

Як нас знайти

MYROCONSULTING,
вулиця Михайла Грушевського, 34/1, офіс 102, 01021, Київ, Україна

 

+38 067 524 79 44

 

MYRO.CONSULTING@gmail.com

Приєднуйтесь

Наші послуги

Ім’я  
e-mail  
Повідомлення  

Повідомлення до MYROCONSULTING

БУХГАЛТЕРСЬКИЙ АУТСОРСИНГ В ГОТЕЛЯХ ТА РЕСТОРАНАХ

Здійснюємо повне ведення податкової звітності. Забезпечуємо коректне відображення господарських операцій в бухгалтерському та податковому обліку. Готуємо первинні бухгалтерськихі документи. Здійснюємо підготовку та надання звітності до податкових інспекцій, Фондів соціального страхування, Пенсійного фонду, органів статистики.

УПРАВЛІНСЬКИЙ ОБЛІК В ГОТЕЛЯХ ТА РЕСТОРАНАХ

Впроваджуємо, налаштовуємо та здійснюємо управлінський облік в закладах HoReCa з урахуванням специфіки їх роботи. Забезпечуємо коректний збір та узагальнення інформації для забезпечення якісного управління. Готуємо звітність для аналізу ефективності роботи закладу та пропозиції щодо збільшення ефективності.

КАДРОВИЙ ОБЛІК

Своєчасно нараховуємо заробітну плату. Здійснюємо розрахунок заробітної плати та інших нарахувань співробітникам. Готуємо та надаємо звітності, відомості про персоніфікований облік до Пенсійного фонду, річні декларації з податку на доходи фізичних осіб для організацій та приватних осіб.

Здійснюємо фінансовий, упарвлінський та податковий аудит діяльності HoReCa-закладів. Надаємо консультації з оптимізації податкового навантаження та враховуємо специфіку підприємств малого та середнього бізнесу. Готуємо звітність та рекомендації.

АУДИТ ТА ПОДАТКОВИЙ КОНСАЛТИНГ

Здійснюємо товарний облік та проведення інвентарізацій в HoReCa-закладах. Забезпечуємо коректне відображення результатів в бухгалтерському та податковому обліках. За результатами інвентаризацій готуємо звітність та рекомендації щодо покращення обліку товарів та матеріальних цінностей підприємства. 

ТОВАРНИЙ ОБЛІК ТА ЗВЕДЕННЯ ІНВЕНТАРИЗАЦІЙ

АВТОМАТИЗАЦІЯ ОБЛІКУ 

Здійснюємо автоматизацію управлінського обліку підприємств HoReCa-індустріїі з використанням хмарних програмних інструментів, зокрема, Сервісу фінансового результату Bimp. Здійснюємо впровадження та налаштування, навчаємо роботі з Сервісом.

Наші фахівці

Олена Миро – керівник і засновник MYROCONSULTING.
Незалежний податковий консультант, сертифікований за програмами САР та IAB. Має 15-тирічний досвід організації та ведення бухгалтерського обліку, податкового планування на підприємствах гуртової торгівлі, виробництва, НоReCa та Retail.
Основна спеціалізація - розробка фінансової схеми роботи підприємств для мінімізації податкових ризиків; розробка нових рішень в галузі оптимізації та податкового планування; організація та проведення тренінгів для власників та ТОП-менеджерів готелів та ресторанів.

Бухгалтерія в HoReCa -
наша спеціалізація

MYROCONSULTING - це надійний партнер та помічник у фінансовому плануванні та бухгалтерському обліку на підприємствах індустрії гостинності. 

Нам довіряють свій бізнес відомі ресторани та готелі. Зосередьтеся на розвитку Вашого бізнесу, а ми вирішимо  бухгалтерські питання!

 

Звертайтесь до нас!

 

Олена Миро, керівник і засновник MYROCONSULTING, податковий консультант, бухгалтер, сертифікований за програмами САР та IAB

Наталя Романова -
керівник відділу бухгалтерії

Микола Фастовець -
керівник відділу автоматизації

Анна Дерчук -
керівник зарплатно-кадрового напряму, дипломований юрист з трудового права. Має великий досвід представництва сторін трудових спорів в суді

Про заробітну плату під час воєнного стану

 

Війна війною, а заробітна плата за розкладом, як домовлялись. Адже отримувати винагороду за свою працю є конституційним правом громадян України. Воно закріплено в статті 43 Конституції України та регулюється Кодексом законів про працю України, Законом України «Про оплату праці» та Законом України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану».
 

Закон вимагає, заробітна плата працівникам мусить бути виплачена, обов’язково, в повному обсязі і, бажано, своєчасно. Адже дію статті 115 Кодексу законів про працю України та статті 24 Закону «Про оплату праці», які регулюють строки виплати зарплати на період дії воєнного стану, не призупинені. Тому роботодавці мають дотримуватися таких же строків виплати заробітної плати в умовах воєнного стану, як і у мирний час.
 

Стаття 10 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», начебто, надає роботодавцям незначне послаблення. Якщо буде доведено, що порушення строків виплати зарплати відбулося через ведення бойових дій або через інші обставини непереборної сили, то роботодавець звільняється від відповідальності за таке порушення. В цьому випадку строк виплати заробітної плати відтерміновано до моменту відновлення діяльності підприємства, але заробітна плата все одно повинна бути виплачена працівникам в повному обсязі.

Блог HoReCa-бухгалтера